您现在的位置: 商洛党建网 >> 网站 >> 干部工作 >> 干部教育 >> 正文  
商洛:“三考”上好领导干部任前教育“第一课”         ★★★ 【字体:
商洛:“三考”上好领导干部任前教育“第一课”
作者:干教科    文章来源:干教科    点击数:9671    更新时间:2017/4/28    

 

近年来,商洛市坚持把党的理论教育放在首位,着眼解决干部理想信念、作风养成等方面存在的突出问题,持续深化习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略学习教育,上好领导干部任前教育“第一课”,实行新任职干部考宪法、考党章、考党规的“三考”制度,把学习党章党纪党规的“软”任务转化为一种制度,有力地提高了各级领导干部学习的主动性和积极性。

坚持党性教育前置,创新干部教育新机制新成效。探索建立了领导干部任前廉政法规考试制度,在全省率先出台了《领导干部任前党政纪法规知识考试规定》,明确了实行市、县管干部任职公示期内“考廉”的指导思想、根本目的、主要内容和基本要求,严格规定凡任前“考廉不合格者,一律暂缓提拔使用,真正把领导干部任前考廉作为一项制度确定下来。2011年,将考廉对象延伸到基层站所负责人、村级班子负责人和企事业单位负责人,做到“凡提必考”,让干部未到任先绷紧法纪弦。从2014年开始,增加了《党章》、《宪法》知识考试。在设计考试内容、考题拟定时,既严格按照领导干部学习教育要求,又兼顾实际工作需要。编印了任前“三考”《学习读本》,每次考前组织干部在廉政教育中心集中强化学习。同时成立了专门机构,把此项工作作为一项常态工作来抓。

科学设置“第一课”,促使党员干部守党纪遵国法。任前“三考”,目的在于以考促学,增强党的意识、法治意识和廉政意识。考试的重点都是领导干部自身建设所必须具备的、开展工作所必须应用的、廉洁从政所必须遵守的内容。《宪法》知识考试,重点测试领导干部对宪法、行政法、经济法、民商法等中国特色社会主义法律体系的认识和掌握情况,增强宪法观念和法治思维;《党章》知识考试,重点测试领导干部对党的基本路线、基本纲领、基本经验和各项方针政策的认识和掌握情况,增强纪律规矩意识和组织意识;廉政法规考试,重点测试领导干部对党规党纪及廉政法规的认识和掌握情况,尤其是《准则》《条例》学习情况,增强纪律意识和底线意识。考试内容的设置既有原则性,又体现了人性化关怀,使参加考试的干部认识到考廉不是为职务提升“设置障碍”,而是政治上的真心关怀,激发学习自觉性,达促使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

强化“三考”刚性要求,推动制度落实规范化常态化。对于考试不合格者,能否严格执行暂缓提拔的规定,是推行领导干部任前三考制度的核心内容。坚持严字当头、不走过场,规定闭卷考试成绩60分以上、开卷考试成绩80分以上为合格标准。考试成绩合格的,予以任用。成绩不合格的,暂缓任用。半年内由提拔对象本人提出申请补考,补考合格后再发任命文件。补考仍不合格的,取消任用资格。分市、县(区)级建立了领导干部任前考试题库,每年至少更新一次,每次考试前向上一级试题管理单位提出申请,考前两个小时随机抽取试题。采取密封试卷、集体阅卷、流水作业、专人统分、抽查复核的办法,有效防止人情分关系卷问题的发生。考试结束后,成绩张榜公布接受监督。通过任前“三考”,让即将走上领导岗位的干部再敲警钟、再次警醒,把纪律和规矩牢固树立起来,让党的纪律、党性观念、法律思维在领导干部心中扎下根,为干部履职尽责带上“紧箍咒”,划定“警戒线”。实施任前“三考”以来,全市1.1万人次参加了任前考试,其中14人因成绩不合格被暂缓任用。

 

关闭窗口】    文章录入:苏金宸    责任编辑:苏金宸 
  • 上一篇文章:

  • 下一篇文章:
  • | 设为首页 | 加入收藏 | 联系站长 | 友情链接 | 版权申明 |  网站备案号:陕ICP备07000003号

     

    主办:中共商洛市委组织部
    承办:商洛市党员电教中心(远程教育中心)
    地点:商洛市行政中心18楼6号  邮编:726000   
    电话:0914-2310914 2310533 QQ:670244468 Email:sldjtgyx@126.com
    版权所有 商洛市委组织部   Copyright @ 2009 All Rights Reserved
    建议:使用1024*768分辨率、IE6.0浏览本站会得到最佳视觉效果。
    技术支持: 大秦科技